2025 최저시급 주휴수당, 월급 및 연봉 알아보기

 

2025년 최저시급이 드디어 결정되었습니다.

 

내년인 2025년부터 적용되는 최저시급은 10,030원으로, 2024년 대비 1.7%(170원) 인상되었습니다.

역대 두번째로 낮은 인상률에 다소 아쉬운 부분도 있지만 첫 1만원 시대를 열었다는 상징성에 큰 의미가 있는 것 같습니다.

 

다만, 2025년 최저시급이 10,030원으로 100% 확정된 것은 아닙니다.

 

매번 그렇듯 이번에 결정된 2025년 최저시급 또한 노사 모두의 의견이 다르기 때문에 10일간의 이의신청 접수가 진행될 예정이나 최저임금제가 처음 도입된 1988년 부터 현재까지 단 한번도 이의신청이 받아들여진 적이 없기 때문에 이번에 결정된 2025년 최저시급도 그대로 확정될 것이라 기대해도 좋을 것 같습니다.

 

2025년 최저시급은 다음달인 8월 5일에 최종 결정될 예정입니다.

 

이번 포스팅에서는 2025년 최저시급 10,030원을 기준으로 주휴수당과 월급 및 연봉은 어떻게 되는지에 대해 알아보겠습니다.

 

 

 

1. 2025년 최저시급 주휴수당

 

주휴수당은 일주일에 15시간 이상 근로한 근로자에게 1주일 평균 1회 이상의 유급휴일이라 불리는 주휴수당을 지급하도록 되어있습니다.

 

주휴수당의 지급 의무는 4인 이하의 기업체에도 적용되기에 특별한 경우를 제외하고는 내가 일주일에 15시간 이상 일했다면 당당하게 요구하고 받을 수 있는 권리입니다.

 

주휴수당을 하루 3시간 부터 8시간까지, 5일간 근로한다는 가정하에 1주 소정시간인 최대 40시간을 기준으로 정리해보았습니다.

 

단편적으로 봤을 때는 얼마 차이나지 않는다고 생각할 수 있지만, 일 근로시간 3시간과 8시간의 주휴수당이 약 5만원 차이라면 한 달에 주휴수당으로만 20만원이라는 큰 금액이 차이나게 됩니다.

 

현재 근무중인 시간이 표에 없다면 지금 바로 아래의 사이트에 접속해보세요.

1주간 일한 시간과 2025년 최저시급 10,030원을 입력하면 내가 받을 주휴 수당을 바로 확인할 수 있습니다.

 

 

일 근로시간	1주일 총 근로시간(5일)	주휴수당
3시간	15시간	30,090원
4시간	20시간	40,120원
5시간	25시간	50,150원
6시간	30시간	60,180원
7시간	35시간	70,210원
8시간	40시간	80,240원

 

 

 

2. 2025년 최저 월급 및 연봉

 

2025년 최저시급을 기준으로 받을 수 있는 월급은 209만 6,270원입니다.

이는 하루 8시간씩, 주 5일, 주휴시간 35시간이 포함된 월 209시간에 대한 월급입니다.

 

최대로 인정받을 수 있는 일주일 소정 근로시간인 40시간(8시간 * 5일)에 따라 적용된 것이니 참고 부탁드립니다.

 

또, 2025년 최저시급을 기준으로 받을 수 있는 연봉은 2,515만 5,240원 이며, 최저 월급에 12개월을 곱한 값입니다.

 

별도로 본인의 월급을 계산하고 싶으시다면, 아래의 링크로 접속하셔서 간편하게 확인해보세요!

 

 

 

 

 

 

3. 마무리

 

이번 포스팅에서는 새롭게 결정된 2025년 최저시급과 관련하여 주휴수당 및 월급, 연봉에 대해 알아보았습니다.

노동의 목적은 다양하지만 돈을 버는 것이 가장 기본적인 노동의 목적일 것입니다.

 

따라서, 이번 최저시급의 결정이 노동자의 입장에서는 조금이라도 인상되었기에 다행이라 여겨지겠지만, 영세한 소상공인이나 자영업자에게는 상당한 부담일 것입니다.

 

이렇듯 노사가 장시간에 걸쳐 협의한 사항임에도 불구하고 모두 만족시킬 수 있는 답안은 찾기가 어려운 것 같습니다.

부디 2025년에는 우리나라 경제가 전체적으로 활성화되어 모두가 웃을 수 있는 한 해가 되길 진심으로 바래봅니다.